Home Noticias Corea del Sur informa un registro diario de casos de Covid cuando llega la variante de Omicron

Corea del Sur informa un registro diario de casos de Covid cuando llega la variante de Omicron

by notiulti

Multinacional americana farmacéutico empresa, Bristol Myers Squibb Co, fue demandado el miércoles por cuatro empleados que dijeron que la farmacéutica se negó a otorgarles exenciones religiosas de su requisito de vacunación Covid-19 y amenazó con despedirlos el 6 de diciembre por permanecer sin vacunar, informa Reuters.

Los demandantes en la demanda colectiva propuesta presentada en la corte federal de Manhattan acusaron a Bristol Myers de violar una ley federal de derechos civiles conocida como Título VII al “fabricar sistemáticamente” razones para rechazar las adaptaciones religiosas.

Los demandantes, informados por Reuters como Carrie Kefalas, una médica que supervisa la gestión de riesgos de ensayos clínicos para el desarrollo de fármacos; el biotecnólogo John Lott; Jeremy Beer, gerente de integridad de datos, y la bióloga Kamila Dubisz, alegan que Bristol Myers está concluyendo que su política es la verdadera razón por la que no serán vacunados, independientemente de si tienen creencias religiosas sinceras que justificarían independientemente las exenciones.

Se opusieron a que la empresa les exigiera que llenaran cuestionarios “inquisitoriales” sobre los motivos de las exenciones religiosas.

Bristol Myers dijo que su prioridad durante la pandemia ha sido la salud y la seguridad de las comunidades, los empleados y los pacientes. “Nuestra política de que todos los empleados elegibles en (los) Estados Unidos y Puerto Rico sean vacunados contra Covid-19 es consistente con esta prioridad de seguridad”, dijo la compañía con sede en Nueva York en un comunicado a Reuters.

La denuncia dice que Bristol Myers rechazó la solicitud de Kefalas porque pensó que sus creencias no eran sinceras y que tal vez no aceptara el uso de máscaras o las pruebas regulares de Covid-19. La compañía no ofreció razones para los otros rechazos, según la denuncia.

Bristol Myers se refirió en la carta de rechazo de Kefalas a varias declaraciones que dijo que hizo públicamente, incluido que el requisito de la vacuna era una “práctica comunista no estadounidense”.

La demanda busca una orden judicial permanente contra el despido de Bristol Myers de los demandantes o empleados en situación similar.

You may also like

Leave a Comment

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.